В каких ситуациях в соответствии с Трудовым кодексом рф прекращение трудового договора произошло по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон? 1. Анна была уволена в связи с ликвидацией организации
2.20 летний Василий был призван на военную службу.
3. Кирилл нашёл более пристижную работу
4.Лидия была признана полностью не к труд. деятельности а соответствии с мед. заключением
5.Михаил неоднократно появлялся на своём рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения.
Другие вопросы по: Обществознание
Знаешь правильный ответ?
В каких ситуациях в соответствии с Трудовым кодексом рф прекращение трудового договора произошло по...
Популярные вопросы