6. Сравните системы менеджмента стран большой семерки и скандинавских стран. Какие элементы менеджмента по-скандинавски обеспечивают наивысшие показатели уровня жизни в этих странах?

меланхолик  – это человек чувствительный, впечатлительный в сторону ранимости, обидчивый, консервативный, скорее замкнутый и отчужденный от внешних проявлений.

холерик  – это человек деятельный, решительный, упорный, быстро наживает жизненный опыт. холерики подвижны, быстро принимают решения и начинают действовать, часто не уравновешены.

сангвиник  – это человек живо реагирующий на события, подвижный, весельчак и неунывающий оптимист, довольно легко примиряющийся со своими неудачами и неприятностями. сангвиники быстро адаптируются к жизненным ситуациям, умеют создать вокруг себя настроение. самый уравновешенный и стойкий тип психологического темперамента.

флегматик  – это человек медлительный, с вялыми неторопливыми движениями, с несколько замедленной реакцией на события, невозмутимый и склонный к лени.

принято считать, что 4 мушкетера - 4 типа темперамента. к сангвинникам традиционно относят д"артаньяна, к холерикам - атоса, к флегматикам - портоса, к меланхоликам - арамиса. 

психологи считают, что такая классификация вполне условна. в "чистом" виде каждый тип темперамента встречается крайне редко. большинство людей сочетают в себе черты разных типов. 

так же и у героев дюма. но и у них проявляется лишь доминирование какого-либо типа темперамента. 

банкир,тот кто даёт нам взаймы или тот,у кого хранятся наши сбережения.банкир распоряжается нашими финансами,поэтому регулирует наш капитал,хранящийся в его банке.но наших денег может не стать,так как банк может прогореть,разориться и т.п.,поэтому банкир непосредственно наделяет нас деньгами в условиях стабильной обстановки и отнимает у нас деньги в условиях нестабильности

торговля! где у нас еще есть предприниматели)

ну это же элементарно)

в семье: постоянные конфликты,рукоприкладства,разводы и тд

в обществе: невыходы на работу, увольнение и тд

в личности: потеря рассудка, "получение" хронических заболеваний и тд))