15.духовная потребность - это потребность в:

лидерство ,доверчивость

формальные группы, и , развиваются, как правило, по четко определенному плану, в сочетании с целями организации в целом.

неформальные группы же складываются скорее стихийно и могут не только не совпадать, но и противоречить как структуре организации, так и внутриорганизационным отношениям, целям формальной организации.