Трудовой спор – это:
а. ситуация, в которой сталкиваются интересы различных субъектов;
б. неурегулированные разногласия между сторонами трудовых отношений,
в. поступившие на разрешение к компетентному органу или лицу;
г. разногласия по трудовым во Индивидуальным трудовым спором не являются:
а. разногласия между работниками (их представителями) и работодателями (их представителями) по поводу учета мнения выборного представительного органа работников при принятии локальных нормативных актов;
б. неурегулированные разногласия между работодателем и работником по во применения трудового законодательства;
в. спор между работодателем и лицом, ранее состоявшим в трудовых отношениях с этим работодателем;
г. разногласия между работниками (их представителями) и работодателями (их представителями) по поводу заключения, изменения и выполнения коллективных договоров, соглашений.

1.Трудовой спор это...Б

2.Индивидуальным трудовым спором не являются....А

3.По спорящему субъекту трудовые споры делятся на ....А,В

4.Срок обращения за защитой своих трудовых прав составляет....А

Объяснение:

ребенок имеет право на бесплатное образование.ребенок имеет право на хорошую семью.я считаю что оон сочла небходимым принять докумет по защите прав ребенка что бы ребенку было хорошо жить на земле, что бы он рос в отличных условиях и мог радоваться жизни и т. п. да, мне известы нарушения прав ребенка.это когда ребенка избивают, заставляют употреблять наркотики и алкоголь (смотрела по телику), ребенок растет в грязных неубранных квартирах, в постоянно пьющих семьях и т. п.я думаю что у этих людей надо отбирать родительские права, лишать их свободы, перевоспитывать их и т. п. 

надо вынести пострадавшего из помещения где есть газ если человек не дышит сделать ему искусственное дыхание дать подышать  нашатырного спирта , нельзя спирть при подновить близко к носу так как может возникнуть параличом    больные с тяжёлым отравлением подлежат госпитализации, так как возможны осложнения со стороны лёгких и нервной системы