1) подумайте, какой способ оплаты труда стимулирует повышение производительности: почасовая (за отработанное работником время) или сдельная (за каждую выпущенную единицу товара или услуги). 2) производительность оборудования (капитала) измеряют количеством выпущенной продукции в расчете на единицу его мощности, то есть на 1 квт. владельцу небольшой пельменной нужно приобрести мясорубку. в магазине он увидел три модели. модель мощность производительность кг/мин. цена, р. а 1400 1,5 3500 б 1800 1.6 8700 в 1500 1.5 5200

1.якщо буде альтернативна вартість вибору миколи, якщо він обере 2-й варіант у цьому році?  

что-то не так с  

2. який варіант є економічно найвигіднішим? а) через 3 роки

  1 вариант - 3года =36месяцев за 36месяцев минус два месяца обучения коля заработает: (36-2)*400-600(за обучение)=13000грн.

2 вариант коля ничего не заработает, только потратит 3000грн на обучение

3 вариант 2400*3года=7200грнответ: выгоднее 1 вариантб) через 10 років 

  1 вариант - 10лет =120месяцев за 120месяцев минус два месяца обучения коля заработает: (120-2)*400-600(за обучение)=46600грн.

2 вариант после трех лет обучения коля будет зарабатывать 600грн в месяц. вычтем из этого дохода 3 тыс за обучение:

(10-3)*12мес*600-3000= 47400грн

3 вариант 

2400*10лет=24000грн

выгоднее 2 вариант 

индексы картефеля мяса и ткани упали на 10% на 150% 300% соответственно