Марина несовершеннолетняя. в мае она планирует устроиться на работу, а через 3 месяца, в августе взять отпуск, что бы поехать к брату на свадьбу, но она не знает полагается ли ей отпуск. вопрос: каким нормативным правом актом регулируется этот вопрос? !

Она имеет право на получение отпуска в удобное для себя время вне зависимости от того, отработала ли положенные по общему правилу шесть месяцев у данного работодателя  (пункт 3 части 2 статьи 122, статья 267 тк рф)

  я даже не знаю как их сравнивать .. это совсем разные вещи .. это тоже самое что сравнивать в футболе и вратаря необдуманность - это какие- то спонтанные решения необходимая оборона - это те минимальные требования которые нужны для защиты какого- то определённого крайняя необходимость - это нужные вещи .. без который невозможно сделать то или иной действие .. не знаю я не языковед ..  

зарегистрировать акционерное общество с первичным ipo на лондонской   или ньюйоркской фондовой бирже.

а если серьезно:

1) регистрация каждого гражданина в качестве индивидуального предпринимателя с последующим составлением договора простого товарищества минусы особое внимание налоговых органов к таким объединениям предпринимателей проблемы при кредитовании для развития бизнеса со стороны банков повышенные расходы на госрегистрацию

2) организация минусы необходимость ведения минимального бухучета наличия уставного капитала появление единоличного исполнительного органа

3) производственный кооператив   минусы необходимость ведения минимального бухучета наличия уставного капитала появление единоличного исполнительного органа плюс поддержка со стороны государства в виде субсидий