Cочини короткий (4-5 предложений)рассказ о своём друге, опиши его хорошие качества.

численность персонала– это количество занятых на предприятии людей. структура персонала – это качественный состав работников предприятия.

  динамика - это вооще понятие широкое, в данном случае, оно будет определятся, как движение, изменение.

  поэтому сделаем общий вывод:  

динамика численности персонала  - это изменение качественного состава работников, занятых на предприятии.

          the end?                       i help you? click a "thanks" : )  

2050×12= 24600 рублей в год в прошлом году

24600 рублей - это 88% зарплаты в прошлом году

найдем 100%:

х=(24600×100)/88= 27954,5 рублей вместе с налогом

27954.5р. - 50% в сдедующем голу

найдем всю зарплату в следующем году, т.е. 100%:

х= (27954.5×100)/50= 55909 рублей

теперь найдем сколько работник получал на руки:

х= (55909×80)/100= 44727.2 рублей в год

если надо узнать сколько в месяц:

44727.2: 12= 3727.3 рублей